1、龙江健康码扫码的问题。一些公交车在客流量大的站点存在有乘客不扫码的现象。为数不少的经营性场所在的龙江健康码,形同虚设,顾客不扫码。
2、小区管控的问题。一是个别小区“开口不管理”,在增设小区出入口时不在新口增设管理人员,出入全靠群众自律。二是卡口管理人员履职不力,个别人员“熟人主义”,对相熟的小区居民进行无条件放行,不坚持测温、扫码、戴口罩“三件宝”,更有一些卡口管理人员就呆在卡口休息室里不出来。三是个别小区围栏遭人为破坏,居民随意出入,对此问题物业修补不及时,巡查人员反馈不及时。四是个别小区测温枪短缺、失灵。测温枪短缺和失灵,让测温这一法宝沦为一纸空文和“一抬手”的形式主义。五是个别小区人员配置不合理。小区聘用公益性岗位人员增补小区管控力量是好事,但是有的小区要求公益性岗位人员的上岗时间是8.00点到17.00点,但是早晚高峰是7.30--8.30,16.30--18.00,增补力量没有合理应用小区管控工作,白天流量少,却有十余人在卡口,早晚流量大,却只有物业两名人员开展工作,极其容易出现纰漏。
3、警力护卡力度不够。个别小区出现了因志愿者、工作人员严格履职而受到个别群众的谩骂、人身伤害和现实威胁,这种情况发生,极大影响卡口工作人员、志愿者的工作积极性和执行力度。
产生上述问题的主要原因是四个不足:责任心不足、执行力不足、监督力不足和处罚力不足。建议如下:
一、强化社区管理工作人员、志愿者的岗位责任意识。明确岗位责任,尤其是我省现阶段防疫工作的现状和对坚持“三件宝”的重要性,绷紧基层防疫思想防线。
二、加大小区防疫管理工作执行力度。一是抓好岗前培训,二是抓实工作纪律,三是发挥巡逻机制作用,四是科学分配资源,五是防疫物资要保质保量,六是协调辖区公安机关加强包点巡防。
三、增加各级监督频次,及时发现问题,及时通报问题,不怕暴露问题,就怕存在问题而不被发现,为防疫工作埋下隐患。
四、严格责任到岗到人。责任倒逼,责任到人到岗。哪里出了问题,就找哪里,谁出了问题,就找谁。该处理的处理,该辞退的辞退,处罚不留面子,才能守住平安的里子。防疫工作越到最后越不能有丝毫松懈。
备注:该建议已被民革省委采用并报送相关部门。关于新型冠状病毒防控,全省民革各级组织和民革党员有什么好的意见建议,可以与民革省委调研部联系,我们将选取精品信息报送民革中央和全国政协,为打赢疫情防控攻坚战贡献参政党力量!
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